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Gemeinsam bewegen wir

Menschen und Organisationen

Artikel12. Juni 2019
Mit diesen fünf Massnahmen klappt’s - Frauenförderung in KMU
Frauen bilden für KMU einen wertvollen Pool an Fach- und Führungskräften, auf den nicht verzichtet werden kann. Schon seit Jahren ist die Mehrheit der Studierenden an Fachhochschulen und Universitäten weiblich. Frauen sind so gut ausgebildet wie nie zuvor und haben bessere Chancen auf eine Führungsposition als noch vor wenigen Jahren. Zudem konnten Studien wiederholt zeigen, dass divers besetzte (Führungs-)Teams Vorteile bieten, insbesondere wenn es um Kundenverständnis, Talentgewinnung und Mitarbeiterzufriedenheit geht. Für KMU bedeutet dies, sich…
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Unsere Leistungen

Die Avenir Group ist Ihr Partner für die Entwicklung und Umsetzung integrierter Dienstleistungen und Lösungen im Human Resource Management.

Consulting
Wir unterstützen Sie bei der strategischen Ausrichtung Ihres Human Resource Managements (HRM). Als erfahrene Experten mit hoher Umsetzungskompetenz entwickeln wir mit und für unsere Kunden innovative und praxisorientierte Lösungen.
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Assessment
Mit dem Avenir Assessment werden die relevanten Kompetenzen für Führungskräfte aller Hierarchiestufen erfasst und beurteilt. Unsere Assessments sind SQS-swiss assessment zertifiziert und erfüllen höchste qualitative und wissenschaftliche Anforderungen.
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Training
Wir entwickeln und setzen aufgaben- und themenspezifische Trainingsprogramme um. So wird die erforderliche Entwicklung der Mitarbeitenden nachhaltig sichergestellt und den Schritt vom «Know-how» zum «Do-how» gemeistert.
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Outplacement
Berufliche Veränderungen als Chance erkennen und nutzen – dies ist unser Anspruch. Wir unterstützen vom Stellenabbau betroffene Personen in dieser anspruchsvollen Situation und schaffen gemeinsam neue Perspektiven.
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Services
Avenir verfügt über einen Pool ausgewählter, qualifizierter HR Spezialisten, um kurzfristige oder längere Engpässe in Ihrer HR-Organisation nahtlos und reibungslos zu überbrücken.
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Wissen teilen

Wir teilen unser Wissen über die neuesten Erkenntnisse und Entwicklungen innerhalb des Human Resource Managements, welches wir in enger Zusammenarbeit mit Universitäten und Hochschulen erarbeiten.

Artikel12. Juni 2019
Mit diesen fünf Massnahmen klappt’s - Frauenförderung in KMU
Frauen bilden für KMU einen wertvollen Pool an Fach- und Führungskräften, auf den nicht verzichtet werden kann. Schon seit Jahren ist die Mehrheit der Studierenden an Fachhochschulen und Universitäten weiblich. Frauen sind so gut ausgebildet wie nie zuvor und haben bessere Chancen auf eine Führungsposition als noch vor wenigen Jahren. Zudem konnten Studien wiederholt zeigen, dass divers besetzte (Führungs-)Teams Vorteile bieten, insbesondere wenn es um Kundenverständnis, Talentgewinnung und Mitarbeiterzufriedenheit geht. Für KMU bedeutet dies, sich…
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Artikel17. April 2019
Wir stehen in der HR Digitalisierung noch relativ am Anfang
Silvan Winkler: Du hast in Deiner Studie über 100 Unternehmen zur fortschreitenden Digitalisierung im HR befragt: Was sind die wichtigsten Erkenntnisse für Dich aus der Studie? Antoinette Weibel: Die erste…
Video11. April 2019
Avenir Kundenanlass 2019: Business Transformation - the human factor
Gerne blicken wir auf unseren Kundenanlass 2019 zum Thema Business Transformation - the human factor zurück. Nach Dr. Silvan Winklers Präsentation zur aktuellen Umfrage mit Facts & Figures zum Thema,…
Artikel4. März 2019
Aus dem Scheitern lernen
Im Silicon Valley gilt das Scheitern bereits fast schon zur Pflicht. Aus den gemachten Fehlern Lehren ziehen, das ist das Credo. Was in den USA bereits etabliert ist, setzt sich…

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Unsere Kunden

Wir pflegen langjährige Kundenbeziehungen, welche auf Vertrauen und gegenseitigem Nutzen basieren. Lesen Sie selbst, wieso unsere Kunden auf uns setzen.

Topwell Apotheken

Avenir hat uns durch ihre fundierte, aber doch pragmatische Vorgehensweise überzeugt - als Sparringpartner, Umsetzungsunterstützer mit konkreten, praxisorientierten Ideen - und mit dem man auch gemeinsam lachen kann.

Markus Wetter
Bereichsleiter HRM Topwell Apotheken AG
Rieter

In verschiedentlicher Zusammenarbeit haben wir die angenehme und hochprofessionelle Arbeitsweise von Avenir schätzen gelernt. Die ausgewogene Balance von Sozial Kompetenz und Professionalität in Assessments unterstützte in unserem Recruitingprozess die Objektivität zu maximieren und führte zu etlichen erfolgreichen Anstellungen in unserem Betrieb.

Marc Heim
Head Learning & Development Rieter Management AG
Mobiliar

An der Zusammenarbeit mit Avenir schätzen wir das partnerschaftliche Miteinander – ein Sparringpartner, der nicht nur in der Konzeption, sondern auch in der Umsetzung stark ist.

Nathalie Bourquenoud
Leiterin Human Development Mobiliar
BERNMOBIL

Avenir hat uns in unserem HR-Stragegieprozess unterstüzt: fachlich sehr komptetent, pragmatisch und zielorientiert, auf Lösungen und Ergebnisse ausgerichtet, aber auch menschlich. Wir würden jederzeit erneut mit Avenir zusammenarbeiten.

Konrad Burri
Leiter Personal BERNMOBIL